Staffyou.nl
De Wtta voert per 1 januari 2027 een toelatingsstelsel in: alleen toegelaten uitleners mogen arbeidskrachten ter beschikking stellen, en inleners mogen alleen bij toegelaten partijen inhuren.
De Wet toelating terbeschikkingstelling van arbeidskrachten (Wtta) vervangt de huidige Waadi-registratie als toegangspoort tot de uitzendmarkt. Uitleners moeten een vergunning aanvragen, een waarborgsom storten en aantoonbaar voldoen aan eisen rond betaling, huisvesting en naleving van de arbeids- en fiscale wetgeving.
Voor inleners verandert de plicht om te controleren: vanaf de inwerkingtreding mag je alleen nog personeel inhuren bij partijen die in het openbare register als toegelaten staan. Wie toch bij een niet-toegelaten partij inhuurt, riskeert een boete en blijft aansprakelijk via de keten- en inlenersaansprakelijkheid.
De belangrijkste data: de vergunningaanvraag kan vanaf eind 2026, het toelatingsstelsel gaat in op 1 januari 2027 en het openbare register wordt daarna gefaseerd gevuld. Lees de volledige tijdlijn, eisen en overgangsregeling in het [Wtta-dossier](/voor-bedrijven/wtta-dossier).
Waarom bedrijven voor Staffyou kiezen
- 200.000+ flexwerkers in het Staffyou-netwerk, direct boekbaar via het platform.
- Vertrouwd door opdrachtgevers als Rotterdam Ahoy, De Kuip, RAI Amsterdam, Jaarbeurs, De Efteling, GLS en UPS.
- Eén platform voor uitzendkrachten in loondienst én freelancers, inclusief planning, urenregistratie en verloning.
- Bouw een vaste flexpool op van terugkerende staffers die jouw operatie al kennen.
- Snel op- en afschalen bij piekdrukte, events en seizoensdrukte.